2022的高新技術(shù)企業(yè)申報(bào)工作開始了，很多老板看到周圍很多企業(yè)都在積極申報(bào)，也想要了解認(rèn)定北京豐臺(tái)區(qū)高新技術(shù)企業(yè)優(yōu)惠政策有哪些，華夏泰科了解到其實(shí)除了各地區(qū)政府根據(jù)政策不同會(huì)有補(bǔ)貼差異外，其他優(yōu)惠政策基本相同，都會(huì)有高達(dá)40%的稅率減免政策，企業(yè)在職員工的北京人才政策和企業(yè)合作研發(fā)項(xiàng)目資格。

　　(一)稅收優(yōu)惠

　　獲得資質(zhì)的企業(yè)可以將所得稅率由25%降低為15%，這也是為什么很多企業(yè)非常積極申報(bào)的主要原因，實(shí)現(xiàn)在研發(fā)費(fèi)用稅前(按175%)加計(jì)扣除。

　　1企業(yè)研究開發(fā)費(fèi)用，就可按照研究開發(fā)費(fèi)用的75%加計(jì)扣除;

　　2.是一些形成無(wú)形資產(chǎn)的，就可以按照無(wú)形資產(chǎn)成本的175%攤銷。

　　3.其他好處：

　　(1)比如制造業(yè)企業(yè)可按照研究開發(fā)費(fèi)用的100%加計(jì)扣除;

　　(2)像形成無(wú)形資產(chǎn)的，按照無(wú)形資產(chǎn)成本的200%攤銷。

　　(二)資金補(bǔ)貼

　　成功認(rèn)定高新技術(shù)企業(yè)后，企業(yè)可以獲得政策直接資金獎(jiǎng)勵(lì)，根據(jù)各個(gè)區(qū)的政策不同，企業(yè)可領(lǐng)取金額會(huì)不一致，比如昌平區(qū)可以領(lǐng)取50萬(wàn)元，豐臺(tái)區(qū)可以領(lǐng)取30萬(wàn)元。

　　(三)人才政策

　　1、本市行政區(qū)域內(nèi)的高等學(xué)校、科研機(jī)構(gòu)的應(yīng)屆畢業(yè)生受聘于中關(guān)村科技園區(qū)內(nèi)的高新技術(shù)企業(yè)，可以直接辦理本市常住戶口。

　　2、研發(fā)機(jī)構(gòu)中的高級(jí)管理人員在本市首次購(gòu)買商品住房，符合《北京市關(guān)于擴(kuò)大對(duì)內(nèi)開放促進(jìn)首都經(jīng)濟(jì)發(fā)展的若干規(guī)定》(京政發(fā)〔2002〕12號(hào))等有關(guān)規(guī)定的，可向市經(jīng)委申請(qǐng)按其本人上年已納個(gè)人所得稅數(shù)額的一定比例給予獎(jiǎng)勵(lì)

　　3、凡經(jīng)市經(jīng)委根據(jù)《來(lái)京投資企業(yè)及其高級(jí)管理人員認(rèn)定辦法》認(rèn)定的來(lái)京投資企業(yè)高級(jí)管理人員，企業(yè)可以為其申請(qǐng)一次性購(gòu)房專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。購(gòu)房專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)為來(lái)京投資企業(yè)高級(jí)管理人員本人購(gòu)房時(shí)間上一年度繳納個(gè)人所得稅數(shù)額地方留成部分的80%。

　　4、首都勞動(dòng)模范：由北京市總工會(huì)負(fù)責(zé)組織評(píng)選，每年度一次，對(duì)獲獎(jiǎng)?wù)哂枰员碚煤酮?jiǎng)勵(lì);

　　5、來(lái)京投資企業(yè)的高級(jí)管理人員的子女在京參加高考可與北京籍考生同等對(duì)待;來(lái)京投資企業(yè)職工及子女可參加北京市普通高中畢業(yè)會(huì)考;來(lái)京投資企業(yè)申請(qǐng)其在京職工子女入本市中小學(xué)借讀，由區(qū)縣教育行政主管部門按照有關(guān)規(guī)定就近安排。

　　6、北京優(yōu)秀青年工程師標(biāo)兵：由北京市科協(xié)負(fù)責(zé)組織評(píng)選，每年度一次，對(duì)優(yōu)秀青年人才予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì);

　　7、市財(cái)政預(yù)算中安排專項(xiàng)資金，用于軟件企業(yè)高級(jí)管理人員和技術(shù)人員興辦高新技術(shù)企業(yè)或增加本企業(yè)資本金投入以及個(gè)人第一次購(gòu)買住房、轎車的資金補(bǔ)助，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)不超過(guò)個(gè)人上年已納個(gè)人所得稅的80%。市科委牽頭制定有關(guān)專項(xiàng)資金的使用管理辦法，并具體組織實(shí)施.根據(jù)企業(yè)自愿的原則，軟件企業(yè)從業(yè)人員住房公積金的繳存比例可提高到20%。

　　8、優(yōu)秀人才培養(yǎng)資助工作：由北京市委組織部負(fù)責(zé)組織評(píng)選，每年度一次，對(duì)個(gè)人和集體科研項(xiàng)目予以無(wú)償資金支持;

　　9、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新標(biāo)兵：由北京市總工會(huì)負(fù)責(zé)組織評(píng)選，每年度一次，對(duì)獲獎(jiǎng)?wù)哂枰员碚煤酮?jiǎng)勵(lì);

　　以上就是華夏泰科為老板們整理的北京豐臺(tái)區(qū)高新技術(shù)企業(yè)優(yōu)惠政策，高新認(rèn)定目前也是科技類企業(yè)唯一“國(guó)”字招牌企業(yè)榮譽(yù)，網(wǎng)絡(luò)商務(wù)時(shí)代也會(huì)快速提高企業(yè)合同簽署率，代表著企業(yè)優(yōu)秀的科研實(shí)力，而且高新技術(shù)企業(yè)產(chǎn)品也會(huì)優(yōu)先納入政府采購(gòu)體系，優(yōu)先獲得辦公及工業(yè)用地，很多地方還可以免費(fèi)用地。關(guān)注華夏泰科，給您一站式的解決申報(bào)難題。