對公示企業(yè)有異議的,請在公示期內(nèi)以實名、書面形式向全國高新技術(shù)企業(yè)認定管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室反映,反映情況須客觀真實,以單位名義反映情況的材料需加蓋單位公章,以個人名義反映情況的材料應(yīng)署真實姓名并提供有效聯(lián)系方式。" />

国产精品久久久久久搜索,久久精品国产亚洲av麻豆毛片,国产av一区二区三区麻豆,国产又粗又长又黄又爽视频

400-086-8855
當前位置:首頁 > 政策資訊 > 關(guān)于對北京市認定機構(gòu)2022年認定的第二批高新技術(shù)企業(yè)進行備案公示的通知

關(guān)于對北京市認定機構(gòu)2022年認定的第二批高新技術(shù)企業(yè)進行備案公示的通知

發(fā)布時間:2022年11月02日 15:55:13
作為工信部認定的中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺,華夏泰科利用自研發(fā)平臺對政府政策進行收集整理,幫助企業(yè)了解扶持政策信息、明確項目申報入口,掌握最新政策走向。此外華夏泰科還提供查企業(yè)功能,幫助企業(yè)了解歷史項目申報信息,打造全要素資源平臺。以下是科技部火炬中心2022年11月02日發(fā)布的關(guān)于對北京市認定機構(gòu)2022年認定的第二批高新技術(shù)企業(yè)進行備案公示的通知

  各有關(guān)單位:

  根據(jù)《高新技術(shù)企業(yè)認定管理辦法》(國科發(fā)火〔2016〕32號)和《高新技術(shù)企業(yè)認定管理工作指引》(國科發(fā)火〔2016〕195號)有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將北京市認定機構(gòu)2022年認定的第二批1859家高新技術(shù)企業(yè)(企業(yè)名單詳見附件)進行備案公示,公示期為10個工作日。

  對公示企業(yè)有異議的,請在公示期內(nèi)以實名、書面形式向全國高新技術(shù)企業(yè)認定管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室反映,反映情況須客觀真實,以單位名義反映情況的材料需加蓋單位公章,以個人名義反映情況的材料應(yīng)署真實姓名并提供有效聯(lián)系方式。

  傳真:010-88656259

  全國高新技術(shù)企業(yè)認定管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

  (科技部火炬中心代章)

  2022年11月2日

  (此件主動公開)

附件下載
北京市認定機構(gòu)2022年認定的第二批高新技術(shù)企業(yè)進行備案公示名單
(責(zé)任編輯:robot)
華夏泰科專注企業(yè)資質(zhì)認定、資金申報、知識產(chǎn)權(quán)申請、體系認證、財務(wù)審計、行業(yè)調(diào)查報告等業(yè)務(wù),16年來成功為20000+企業(yè)提供高品質(zhì)優(yōu)質(zhì)服務(wù),專業(yè)團隊提供個性化解決方案,幫助企業(yè)實現(xiàn)一站式申報。華夏泰科官方網(wǎng)站提供查詢政策、查詢企業(yè)、查補貼、查項目等服務(wù),幫助企業(yè)全要素掌握最新信息,提供便捷化、智能化解決方案。

原文鏈接:

THE END

免責(zé)聲明:

本站(華夏泰科)部分信息來源于有關(guān)部門官方公示信息,本站進行整理發(fā)布,如果信息涉及侵權(quán),請?zhí)峁?quán)屬證明,我們將在第一時間刪除。

国产又猛又黄又粗又爽无遮挡| 久久精品国产亚洲熟女| 老鸭窝老鸭窝一区二区| 东京干男人都知道的天堂| 最近中文字幕高清中文字幕无| 国产又粗又猛又大爽又黄同志| 超碰在线播放国产精品| 中文字幕乱码一区二区三区四区| 欧美日韩精品一区免费| 高清一区二区三区大伊香蕉| 欧美成人黄色一区二区三区| 亚洲中文字幕在线综合视频| 国产成人人人97超碰熟女| 国产av一区二区三区四区五区| 国产伦精品一区二区三区精品视频| 免费人妻精品一区二区三区久久久| 国产女同精品一区二区| 夜夜嗨激情五月天精品| 熟女少妇一区二区三区蜜桃| 日韩人妻精品免费一区二区三区| 丁香六月啪啪激情综合区| 国产成人精品一区二三区在线观看| 欧洲日韩精品一区二区三区| 久久精品视频就在久久| 精品久久av一二三区| 国产成人精品午夜福利av免费| 欧美日韩无卡一区二区| 国产一区二区三区香蕉av| 亚洲一区二区三区精选| 国内外激情免费在线视频| 日本少妇三级三级三级| 99久久精品一区二区国产| 亚洲一区二区三区四区性色av| 国产成人精品一区二三区在线观看| 国产精品夜色一区二区三区不卡| 欧美欧美欧美欧美一区| 五月的丁香婷婷综合网| 九九热在线视频观看最新| 狠狠亚洲丁香综合久久| 日本熟妇五十一区二区三区| 国产福利一区二区久久|